Während Band 1 die Kernelemente des Kooperativen Lernens und deren Integration in den bestehenden Unterricht erläutert, werden in diesem zweiten Band weitere Methoden und Lernarrangements vorgestellt, die sich sowohl in der Lernforschung als auch in der Unterrichtspraxis als wirksam motivierend erwiesen haben.
Anregungen zur Ideen- und Begriffsbildung, Urteils- und Argumentationsfindung finden hier ebenso Berücksichtigung wie die Unterstützung eines eigeständigen und nachhaltigen Lernens.
Abschließend widmen sich die Autoren der Frage der individuellen Leistungsbewertung im Rahmen eines kooperativen Unterrichts und den Möglichkeiten einer klassenübergreifenden interaktiven Strategie.
Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen, Band 2 In diesem Buch stellen Ludger Brüning und Tobias Saum verschiedene Visualisierungsformen Ludger Brüning und Tobias Saum Erfolgreiche Unterrichtspraxis durch Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen: Strategien zur Schüleraktivierung. Front Cover. Ludger Brüning, Tobias Saum. Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen, Band 2, Ludger Brüning, Tobias Saum, NEUE DEUTSCHE SCHULE, ISBN: Erfolgreich unterrichten durch Visualisieren - Brüning, Ludger; Saum, Tobias. EUR 24,80 Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen 1. Ludger Professionalisierung durch schüleraktivierendes Ludger Brüning, Tobias Saum, Hinter dem Kooperativen „Mit Kooperativem Lernen erfolgreich unterrichten. Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen. Strategien zur Schüleraktivierung. Band 1, Ludger Brüning, Tobias Saum, Norm Das Buch "Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen" von Ludger Brüning und Tobias Saum vermittelt leicht erlernbare und doch wirksame Strategien Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen 1 von Ludger Brüning, Tobias Saum - Buch aus der Kategorie Soziologie günstig und portofrei bestellen im Ludger Brüning/ Tobias Saum: Erfolgreich unterrichten durch Kooperatives Lernen. Strategien zur Schüleraktivierung. Das Buch von zwei Praktikern des
No comments:
Post a Comment
Note: Only a member of this blog may post a comment.